INSTRUCCIONES
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Instrucción 1/2024 del director general de Función Pública, de modificación de la Instrucción 5/2023, de 21 de noviembre, del director general de Función Pública, por la cual se fijan los criterios y las pautas para seleccionar personal funcionario interino mediante oferta genérica del SOIB |
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Instrucción 5/2023, de 21 de noviembre, del director general de Función Pública por la cual se fijan los criterios y las pautas para seleccionar personal funcionario interino mediante oferta genérica del SOIB. (Texto Refundido) |
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Instrucción 4/2023, de 19 de julio, del director general de Función Pública, por la cual se suspende temporalmente la vigencia de las restricciones de participación establecidas en el punto 3.3 de la Instrucción 2/2012, de 27 de marzo, de la directora general de Función Pública, Administraciones Públicas y Calidad de los Servicios, por la cual se fijan los criterios y las pautas para adjudicar las comisiones de servicios de carácter voluntario en la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears |
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Instrucción 3/2023 de la directora general de Función Pública por la cual se fijan criterios comunes para la aplicación del Decreto 3/2023, por el cual se regula la modalidad de prestación de servicios mediante teletrabajo en la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears . |
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Instrucción 2/2023, de 20 de febrero, de la directora general de Función Pública, relativa a la selección de personal funcionario interino mediante llamamiento colectivo |
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Instrucción 1/2023, de 20 de febrero, de la directora general de Función Pública, sobre los efectos económicos derivados de la tramitación de procedimientos de reconocimiento de servicios previos a efectos de trienios |
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Instrucción 6/2022, de 23 de noviembre, de la directora general de Función Pública, relativa al cierre del ejercicio presupuestario de 2022 y a la apertura del ejercicio de 2023 en materia de altas o modificaciones de retribuciones. |
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Instrucción 5/2022, de 16 de noviembre, de la directora general de Función Pública en materia de carrera profesional horizontal de la Administración de la CAIB |
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Instrucción 4/2022, de 14 de septiembre, de la directora general de Función Pública, mediante la cual fija las pautas para aplicar el punto 3.3.ª de la Instrucción 2/2012, en relación a las personas a las cuales se adjudica un lugar por haber participado en el procedimiento de provisión mediante sistemas ordinarios convocado por Resolución de 22 de octubre de 2021 |
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Instrucción 3/2022, de 26 julio, de la directora general de Función Pública sobre prácticas académicas externas extracurriculares del alumnado de la UIB en la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears |
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Instrucción 2/2022, de 16 de mayo de 2022, mediante la cual modifica la instrucción 2/2021, de 20 de julio, sobre los criterios que se tienen que aplicar para el cese del personal funcionario y laboral interino al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears |
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Instrucción conjunta 1/2022 de la directora general de Función Pública, del director general de Presupuestos y del director de la Oficina de Planificación y Coordinación de Inversiones Estratégicas relativa a la tramitación de los proyectos temporales previstos en el artículo 20 de la Ley 4/2021, de 17 de diciembre, de medidas extraordinarias y urgentes para ejecutar las actuaciones y los proyectos que se tienen que financiar con fondos europeos en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resilencia |
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Instrucción 3/2021 de la directora general de Función Pública, para establecer las titulaciones y certificados que, con referencia en los niveles que establece el Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas, acreditan el nivel de conocimiento de lenguas extranjeras en los procesos de provisión de puestos de trabajo de la Administración de la CAIB |
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Instrucción 2/2021, de 20 julio de 2021, de la directora general de Función Pública sobre los criterios que se tienen que aplicar para el cese del personal funcionario y laboral interino al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears |
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Instrucción conjunta del director general de Función Pública y del director general de Presupuestos y Financiación de 9 de febrero de 2018 por la cual se fijan las pautas de nombramiento de personal funcionario interino y de la contratación de personal laboral temporal de la Administración General de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears |
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Modificación del punto 20 de la Instrucción 1/2017 del director general de Función Pública y Administraciones Públicas dirigida a las secretarías generales o a los órganos que tengan atribuidas las funciones equivalentes en materia de personal, por la cual se fijan los criterios sobre el control de entradas y salidas, el cumplimiento del horario y las justificaciones de las ausencias |
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Instrucción 1/2017 del director general de Función Pública y Administraciones Públicas dirigida a las secretarías generales o a los órganos que tengan atribuidas las funciones equivalentes en materia de personal, por la cual se fijan los criterios sobre el control de entradas y salidas, el cumplimiento del horario y las justificaciones de las ausencias
Anexos en formato WORD
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Instrucción 2/2016 del director general de Función Pública y Administraciones Públicas sobre la confección de las memorias justificativas de las propuestas de modificación de las relaciones de puestos de trabajo
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Instrucción 1/2016 del director general de Función Pública y Administraciones Públicas sobre el procedimiento de petición de informes en materia de personal laboral de los entes que integran el sector público de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears |
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Instrucción conjunta del director general de Función Pública y Administraciones Públicas y del director general de Presupuestos y Financiación de 29 de febrero de 2016, por la cual se determina el requerimiento de autorización y de informes previos para la contratación de personal laboral fijo y temporal de los entes que integran el Sector Público Autonómico |
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Instrucción conjunta del director general de Función Pública y Administraciones Públicas y del director general de Presupuestos y Financiación de 29 de enero de 2016 por la cual se regula el requerimiento de información de los nombramientos del personal estatutario temporal del Servicio de Salud de las Illes Balears |
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Instrucción 2/2015, de 19 de mayo, del director general de Función Pública, Administraciones Pübliques y Calidad del Servicios sobre prácticas académicas externas y curriculares del alumnado de la UIB en la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears |
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Instrucción 1/2015, del director general de Función Pública, Administraciones Públicas y Calidad de los Servicios, sobre dirección y supervisión centralizada de las nóminas del personal al servicio de los entes que forman el Sector Público Instrumental regulados en la Ley 7/2010, de 21 de julio, del Sector Público Instrumental de la comunidad autónoma de las Illes Balears |
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Instrucción conjunta de 29 de enero de 2015 de la Dirección General de Función Pública, Administraciones Públicas y Calidad de los Servicios, del Gabinete de la Presidencia, de la Secretaría General de la Vicepresidencia y Consellería de Presidencia y del Instituto Balear de la Mujer por la cual se establecen las pautas y las recomendaciones para una comunicación (imagen y lenguaje) no sexista en la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears |
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Instrucción 2/2013, de 21 de agosto, del director general de Función Pública, Administraciones Públicas y Calidad de los Servicios sobre las comisiones de servicios de atribución temporal de funciones en la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears |
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Nota explicativa del punto 4 Instrucción 1/2013 de la directora general de Función Pública, Administraciones Públicas y Calidad de los Servicios dirigida a las secretarías generales y a los órganos que tengan atribuidas las funciones equivalentes en materia de personal por la cual se fijan los criterios de cumplimiento del horario en los supuestos de reducción de jornada voluntaria y reducción de jornada y flexibilidad horaria adicional o por motivos de conciliación de la vida familiar y laboral |
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Instrucción 1/2013 de la directora general de Función Pública, Administraciones Públicas y Calidad de los Servicios dirigida a las secretarías generales y a los órganos que tengan atribuidas las funciones equivalentes en materia de personal por la cual se fijan los criterios de cumplimiento del horario en los supuestos de reducción de jornada voluntaria y reducción de jornada y flexibilidad horaria adicional por motivos de conciliación de la vida familiar y laboral |
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Instrucción 5/2012, de 23 de julio, de la directora general de Función Pública, Administraciones Públicas y Calidad de los Servicios por la cual se fijan las pautas para tramitar y conceder la excedencia voluntaria especial |
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Instrucción 1/2019, de 15 de julio, del director general de Función Pública y Administraciones Públicas, por la cual se suspende temporalmente la vigencia del punto 10 de la Instrucción 2/2012, de 27 de marzo, de la directora general de Función Pública, Administraciones Públicas y Calidad de los Servicios, por la cual se fijan los criterios y las pautas para adjudicar las comisiones de servicios de carácter voluntario en la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears . |
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Instrucción 1/2015, de 28 de julio, de la directora general de Función Pública y Administraciones Públicas, por la cual se modifica la Instrucción 2/2012, de 27 de marzo de la directora general de Función Pública, Administraciones Públicas y Calidad de los Servicios, por la cual se fijan los criterios y las pautas para adjudicar las comisiones de servicios de carácter voluntario en la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears |
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Instrucción 2/2012, de 27 de marzo, de la directora general de Función Pública, Administraciones Públicas y Calidad de los Servicios por la cual se fijan los criterios y las pautas para adjudicar las comisiones de servicios de carácter voluntario en la Administración de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears |
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Instrucción 1/2012, de 28 de febrero de 2012, de la directora general de Función Pública, Administraciones Públicas y Calidad de los Servicios por la cual se fijan los criterios para confeccionar las órdenes de funciones de los puestos de trabajo del personal funcionario |
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Instrucción 3/2010 conjunta del director general de Función Pública y del director general de Cooperación de 16 de agosto de 2010, por la cual se fijan los criterios y los requisitos para autorizar comisiones de servicios para participar en programas o misiones de cooperación internacional |
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Instrucción 2/2010 del director general de Función Pública, de 1 junio de 2010, por la cual se determinan las pautas de actuación con relación al derecho del personal funcionario interino y del personal laboral de duración determinada a ser retribuido económicamente por las vacaciones no disfrutadas en la fecha de su cese |
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Instrucción 3/2009, de 17 de junio de 2009, del director general de Función Pública sobre el procedimiento de solicitud de informes jurídicos a la Dirección General de Función Pública en materia de permisos, licencias y vacaciones del personal al servicio de la Administración de la comunidad autónoma de las Illes Balears |
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Instrucción 1/2009, de 1 de abril de 2009, del director general de Función Pública, por la cual se determinan los documentos relativos a los actos referentes a la vida administrativa del personal al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma que se tienen que presentar en el Registro General de Personal y en otros servicios de la Dirección General de Función Pública. |
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Instrucción 5/2008 del director general de Función Pública por el cual se fijan los criterios de actuación que se tienen que seguir en la tramitación de las propuestas de contratación laboral de duración determinada |
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Instrucción 4/2008 del director general de Función Pública en relación con las actuaciones a llevar a cabo para la toma de posesión del personal laboral fijo objeto de la oferta pública 2003 y de las incluidas en el plan de estabilidad laboral, así como el cese del personal laboral interino consecuencia de la ejecución de éste |
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Instrucción 1/2008 del director general de Función Pública por la cual se fijan los criterios de actuación en relación al personal funcionario interino de programas temporales |