Educació proposa a la Mesa de l’Ensenyament Privat Concertat un nou Acord Marc 2023-27 de millora NNota Informativa

\ El nou acord suposarà una inversió de 13 milions d’euros durant els exercicis de 2022 i 2023

\ La proposta que avui s’ha presentat recupera el que havia quedat pendent de l’anterior i incorpora noves millores

El conseller d’Educació i Formació Professional, Martí March, acompanyat del director general de Planificació, Ordenació i Centres, Antoni Morante, ha presentat avui a la Mesa de l’Ensenyament Privat Concertat una proposta per a un nou Acord Marc (2023/27) de millora per a l’ensenyament privat concertat. El nou acord suposarà una inversió de 13 milions d’euros durant els exercicis de 2022 i 2023

A la mesa s’ha acordat constituir dues meses tècniques amb l’objectiu de continuar negociant per arribar a un acord: una integrada per representants de l’administració i la patronal i una altra per representants de l’administració i els sindicats.

El director general ha valorat la reunió com a constructiva i ha manifestat la voluntat de la Conselleria d’arribar a un acord positiu per als centres i per als treballadors de la concertada. “Hem acordat continuar negociant en meses tècniques, encara no hi ha acord però continuarem negociant perquè sigui possible”.

Entre les propostes més destacades de la Conselleria destaquen les següents:

• La revisió del mòdul de despeses de funcionament dels centres en un 7% a partir de gener de 2023
•  l’increment retributiu dels anys 2022 i 2023, a més de la recuperació dels increments no aplicats els anys 2020 i 2021
• Completar l’aplicació de l’equiparació retributiva amb el professorat de la pública el gener de 2023
• Completar la reducció a 23 hores a secundària el setembre de 2023
• Inici del pagament del 5è sexenni el gener de 2023
• Acord de reducció progressiva de ràtios a partir del curs 2023-24.
• Acord de recol·locació del professorat de concertada que es pugui veure afectat per la reducció d’unitats

Cal tenir present que el 27 de maig de 2016 es va aprovar l’Acord de reprogramació de l’Acord del 2008 i altres millores sociolaborals del professorat de l’ensenyament privat concertat de les Illes Balears que va suposar una millora significativa de les condicions sociolaborals del professorat de l’ensenyament privat concertat i ara cal completar la seva aplicació en tot allò que ha quedat pendent.

Per altra banda, des de 2016 s’han signat altres acords de millora no previstos en aquell moment, com han estat els dos acords de jubilacions parcials i també s’han incorporat altres millores com l’increment de la dotació bàsica de professorat d’atenció a la diversitat o l’assumpció, per part de l’administració, de les indemnitzacions per acomiadament en determinats supòsits derivats de l’entrada en vigor de la reforma laboral.

Així mateix, la Conselleria d’Educació i Formació Professional planteja incorporar a l’acord altres mesures de millora per al sector que, a més de les condicions sociolaborals dels docents, tenguin en compte altres aspectes que també representaran una millora per al conjunt del sector, com puguin ser, per exemple, la revisió dels mòduls d’altres despeses, completar la concertació de l’orientació educativa a les etapes d’Educació infantil i Educació primària o el reconeixement de la consideració de centres d’atenció preferent de determinats centres privats concertats en funció de les característiques i  necessitats del seu alumnat.

Propostes de l’Acord 2023-27

1. Increment retributiu anys 2022 i 2023 i recuperació dels increments no aplicats en els anys 2020 i 2021: es farà en els mateixos termes que s’acordin a la mesa de funció pública per als empleats públics.

2. Paga de 25 anys d’antiguitat:

1. Any 2023: Inici de l’abonament de la paga de 25 anys d’antiguitat per al professorat jubilat que ja hagi meritat el cobrament, amb la calendarització que s’acordi.
2. Anys 2024-2027: Completar el pagament de la paga de 25 anys d’antiguitat per al professorat jubilat i els que es vagin jubilant durant aquests anys, de la qual s’hauran de descomptar els imports cobrats en concepte de sexennis a partir del segon sexenni (s’exclou el primer), que tendran la consideració de pagament a compte de la paga de 25 anys.

3. Acord 2016:

1. completar l’equiparació retributiva (gener 2023)
2. completar reducció 23 h secundària (setembre 2023)
3. inici pagament 5è sexenni (gener 2023)
4. inici pagament 4t sexenni (setembre 2024)
5. negociació de la calendarització dels sexennis 2n i 3r durant el curs 2022-23

4. Revisió del mòdul de despeses de funcionament:

1. increment d’un 7 % a partir de gener de 2023 respecte del fixat per a 2022
2. negociació durant el curs 2022-23 dels increments dels anys 2024 a 2027 amb l’objectiu d’assegurar la viabilitat econòmica dels centres i finançar de manera suficient les despeses que siguin imputables al concert educatiu, incloses les  noves despeses sorgides des de 2008 susceptibles de ser incorporades com a despeses de funcionament, segons l’establert a la legislació vigent, de forma que es garanteixi la prestació del servei d’educació en condicions de gratuïtat. Aquesta negociació estarà lligada a la millora del procediment de justificació de les despeses de funcionament dels centres concertats i a l’establiment de garanties efectives de compliment de la gratuïtat en els concerts de règim general.
3. l’increment del mòdul d’altres despeses s’haurà de repercutir per part dels centres en la mateixa mesura en el CRIB del personal d’administració i serveis (PAS).

5. Completar concertació orientació a EI/EP (gener / setembre 2023). 

6. Pròrroga del vigent Acord de jubilacions parcials (gener 2024).

7. Negociació d’un acord de recol·locació del professorat de concertada durant el curs 2022-23.

8. Acord de reducció de ràtios a partir del curs 2023-24.

9. Reconeixement com a centres d’atenció preferent de determinats centres privats concertats a partir del curs 2023-24.

10. Inici de negociacions per introduir noves millores que alleugereixin la càrrega lectiva i reconeguin la funció tutorial.