Procés de selecció dels assessors tècnics docents (ATD)

Curs 2026-2027

El procediment de selecció dels assessors tècnics docents (ATD) es regeix per la normativa vigent aprovada mitjançant la Resolució del conseller d'Educació i Universitats per la qual s'aproven les bases i les instruccions de les convocatòries del procediment per proveir comissions de servei de personal docent amb funcions d'assessor tècnic docent a la Conselleria d'Educació i Universitat, i es fonamenta en els principis de transparència, igualtat, mèrit i capacitat.

La relació de places objecte de comissions de serveis amb funcions d’ATD a la direcció general de Formació Professional i Ordenació Educativa, pel curs 2026-2027, s’han aprovat mitjançant Instrucció de la directora general.

Les comissions de servei d’ATD tenen caràcter temporal i voluntari. La seva durada és de l’1 de setembre de 2026 al 31 d’agost de 2027, amb possibilitat de pròrroga fins a un màxim de tres anys, i s’adrecen principalment a funcionaris de carrera dels cossos docents no universitaris en situació de servei actiu.

Fases del procés de selecció
  • Valoració de requisits i mèrits

    En primer lloc, la comissió de valoració verifica que les persones aspirants compleixen els requisits generals i específics establerts a la convocatòria. A continuació, s’avaluen els mèrits d’acord amb un barem amb una puntuació màxima de 10 punts, distribuïts de la manera següent:

    • Antiguitat: fins a 3 punts (0,012 punts per mes).
    • Formació permanent: fins a 3 punts (0,003 punts per hora de formació).
    • Experiència professional: fins a 4 punts (0,030 punts per mes en funcions similars o càrrecs directius).
  • Entrevista personal

    Les persones aspirants que compleixen els requisits són convocades a una entrevista personal. Aquesta fase serveix per valorar la idoneïtat del candidat, mitjançant la defensa de la memòria presentada i la seva adequació al lloc.
    La entrevista es puntua amb un màxim de 15 punts, i és necessari obtenir com a mínim 10 punts per ser considerat apte i continuar en el procés.

  • Valoració final ponderada dels resultats

    La puntuació final s’obté mitjançant una ponderació dels diferents apartats:

    • 60 % corresponent a la puntuació de l'entrevista
    • 40 % corresponent a la puntuació dels mèrits

    La comissió de valoració proposa l’adjudicació a la persona aspirant que obté la puntuació més alta, d’acord amb aquesta valoració global.

Presentació de sol·licituds

La presentació de sol·licituds s’ha de fer exclusivament de manera telemàtica.

Cada aspirant pot seleccionar un màxim de dues places de la Direcció General de Formació Professional i Ordenació Educativa de les que es detallen a continuació. Només es tindrà en compte la darrera sol·licitud telemàtica registrada.
Per poder emplenar i tramitar la sol·licitud, és necessari autenticar prèviament la identitat mitjançant el sistema d’identificació electrònica per a les administracions públiques Cl@ve.
La sol·licitud s’ha d’emplenar seguint les instruccions de l’aplicació. El sol·licitant ha de seleccionar l’òrgan administratiu corresponent, així com la comissió a la qual vol optar.
La tramitació telemàtica només es considerarà efectuada quan, una vegada utilitzat l’assistent de tramitació, la sol·licitud hagi estat enviada correctament i s’hagi obtingut el corresponent número de registre.

  • Documentació que s'ha d'adjuntar a la sol·licitud
    1. Documentació acreditativa dels mèrits:

      • Els mèrits corresponents a l’antiguitat i als cursos i accions formatives seran comprovats i validats d’ofici per l’Administració.
      • Pel que fa a l’experiència, cal aportar un certificat de l’òrgan corresponent que acrediti les funcions desenvolupades, amb indicació del període de temps en què s’han exercit.
    2. Memòria sobre les funcions de la comissió, que inclogui: un pla de treball, i una descripció de les aportacions que es farien en cas d’ocupar la plaça, d’acord amb el model esteblert.

Calendari
Actuació Dates Lloc
Presentació de sol·licituds Del 26 de maig a l'1 de juny de 2026 Seuelectronica.caib.es
Valoració de requisits, baremació d'instàncies i realització d'entrevistes per part de la Comissió de Valoració Del 2 de juny al 8 de juny de 2026 Segona planta del C. Ter, 16 – Edifici de la Conselleria d'Educació i Universitats
Publicació proposta provisional d'assignació de places 9 de juny de 2026 Web: www.fp.caib.es
Presentació d'al·legacions a la proposta provisional d'assignació de places Del 10 al 12 de juny de 2026 Mitjançant l’enviament d’un correu
electrònic a l’adreça secretaria@fp.caib.es
Publicació proposta definitiva d'assignació de places 15 de juny de 2026 Web: www.fp.caib.es
Taula amb les places

La Direcció General de Formació Professional i Ordenació Educativa obri el procés selectiu les places que es detallen a continuació, pel curs 2026-2027:

Codi Nom Fitxa
ATD0140001-65 ATD – IQPIB ADG1
ATD0140001-18 ATD – IQPIB ADG2
ATD0140001-20 ATD – IQPIB SEA1
ATD0140001-24 ATD – PIP Comunicació
ATD0140001-11 ATD – PIP PQI
ATD0140001-66 ATD – OFI Graus C1
ATD0140001-61 ATD – OFI Equipaments
ATD0140001-64 ATD – OFI Graus C2
CEP400302-08 ATD – OFI Ordenació
ATD0140001-56 ATD – CIE Convenis
ATD0140001-57 ATD – CIE Prospector Intensiva
CEP400302-01 Prospector 1 empresa COM
CEP400302-03 Prospector 3 empresa IMP
CEP400302-04 Prospector 4 empresa FOL
ATD0140001-01 ATD – OE
ATD0140001-33 ATD – OE
CEP400302-11 AD – CFINFP Emprenedoria

IQPIB: Institut de Qualificacions Professionals de les Illes Balears
PIP: Servei de Planificació i Participació
OFI: Servei d’Oferta Formativa i Infraestructures
CIE: Servei de Convenis i Empresa
OE: Servei d’Ordenació Educativa
CFINFP: Centre de Formació, Innovació i Desenvolupament de la Formació Professional

Publicació de documents