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1 agost 2022Conselleria de Model Econòmic, Turisme i Treball

CONSELL DE GOVERN: AMPLIADA HASTA 3,1 MILLONES DE EUROS LA DOTACIÓN DEL PROGRAMA SOIB FORMACIÓN CON COMPROMISO DE CONTRATACIÓN CConsell de Govern

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CONSELL DE GOVERN: AMPLIADA HASTA 3,1 MILLONES DE EUROS LA DOTACIÓN DEL PROGRAMA SOIB FORMACIÓN CON COMPROMISO DE CONTRATACIÓN

\ Permitirá ejecutar más proyectos en sectores con más demanda como hostelería y turismo, y transporte y mantenimiento de vehículos

\ Un 60% de las personas desocupadas que participen y sean aptas tienen la posibilidad de ser contratadas


El Consell de Govern ha autorizado a la Conselleria de Modelo Económico, Turismo y Trabajo a disponer de 2,2 millones de euros más para ampliar la dotación económica de la convocatoria SOIB Formación con compromiso de contratación 2020-2022, financiada con fondo del Ministerio de Trabajo y Economía Social y del Ministerio de Educación y Formación Profesional, que permitirá cubrir las necesidades del sistema productivo después de la pandemia, y así tener personas formadas y recalificadas que se puedan contratar.

Con este incremento, que se suma a los 900.000 € ya presupuestados, el programa dispondrá de 3,1 millones de euros para destinar a la inserción o la reinserción laboral de los trabajadores desocupados, registrados como solicitantes de ocupación en el SOIB, y a la mejora de las aptitudes y las competencias profesionales de las personas, a la vez que se ofrece una formación ajustada al mercado de trabajo, y a los requisitos de productividad y competitividad de las empresas isleñas. El número de posibles beneficiarios con esta nueva dotación sube a 80 alumnos.

Actualmente, las empresas sufren una carencia de cobertura de perfiles en ocupaciones a las cuales quieren dar cobertura, sobre todo en áreas como la hostelería y turismo y el transporte y mantenimiento de vehículos, y han manifestado el deseo de contratar personas formadas y cualificadas para cubrir las vacantes con los perfiles adecuados. A la vez, la situación actual exige con urgencia una mejora de las competencias profesionales de los trabajadores en situación de paro para adaptarse a los cambios. El objetivo es que durante los meses del invierno se pueda llevar a cabo la formación y, después, en la temporada de verano, formalizar las contrataciones.

Un programa iniciado en 2018 que tiene una gran aceptación

Este programa, que se inició en 2018 y que tiene una buena aceptación de los organismos que lo desarrollan, prevé subvenciones para empresas con centros de trabajo ubicados en la comunidad autónoma o para entidades de formación acreditadas, para llevar a cabo cursos en que haya el compromiso de contratar a una parte de los alumnos durante un periodo mínimo exigido. La contratación tiene que suponer un aumento de la plantilla real de la empresa.
 
Las entidades beneficiarias contratarán al menos a un 60% de los alumnos, los cuales tendrán que cumplir la doble condición de haber asistido a un mínimo del 75% de la acción formativa y obtener la calificación de apto. Además, las personas contratadas cubrirán un puesto de trabajo vinculado de manera inequívoca a la formación recibida, mediante un contrato indefinido o como mínimo de 6 meses a jornada completa. Si la jornada es a tiempo parcial, la duración del contrato será de 9 meses.
 
En la última convocatoria, se han hecho tres cursos: Socorrismo en instalaciones acuáticas, Montaje y mantenimiento de instalaciones eléctricas de baja tensión, y Vigilancia, seguridad privada y protección de personas; y se han beneficiado 45 personas. Próximamente, se iniciará un nuevo proyecto sobre atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales en Formentera.