28 octubre 2018
| <9ªL> Conselleria de Salut
505 ASPIRANTES EN EL CONCURSO-OPOSICIÓN PARA CUBRIR 147 PLAZAS CORRESPONDIENTES A DOS CONVOCATORIAS DE TÉCNICO NNota Informativa
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El porcentaje de aspirantes presentados a los exámenes ha sido del 80%
505 ASPIRANTES EN EL CONCURSO-OPOSICIÓN PARA CUBRIR 147 PLAZAS CORRESPONDIENTES A DOS CONVOCATORIAS DE TÉCNICO
Se ha previsto un dispositivo de 65 personas en Mallorca, Menorca e Ibiza para que las pruebas se desarrollen correctamente
La Consejería de Salud y el Servicio de Salud de las Islas Baleares han iniciado hoy, domingo, los exámenes de las convocatorias del concurso-oposición para cubrir 147 plazas vacantes de personal estatutario, concretamente 32 de la categoría de técnico/técnica especialista en anatomía patológica y 115 de la categoría de técnico/técnica especialista en laboratorio. Hay que decir que el 7 % del total de las plazas se reserva para personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 %, sin perjuicio que deba acreditarse la capacidad funcional para desempeñar las funciones propias de la plaza.
A partir de las 10,30 horas de esta mañana se han iniciado las pruebas, en un turno único; han tenido lugar simultáneamente en Mallorca, Menorca e Ibiza, concretamente en el edificio Gaspar Melchor de Jovellanos, del campus de la Universidad de las Islas Baleares (UIB), en Can Salord y en el antiguo edificio de Comandancia, respectivamente. En total se han presentado 505 aspirantes, 401 en Mallorca, 37 en Menorca y 67 en Ibiza. El porcentaje de aspirantes presentados a los exámenes ha sido del 80%
En Mallorca, para hacer las pruebas han hecho falta 14 aulas y la presencia de 6 representantes de los tribunales y 31 colaboradores. En Menorca, se han ocupado 5 aulas y han participado 2 representantes de los tribunales y 10 colaboradores. Por su parte, en Ibiza se han utilizado 6 aulas, a las que han acudido 2 representantes de los tribunales y 14 colaboradores. Todo este dispositivo ha hecho posible que las pruebas no hayan sufrido incidencia alguna; no osbtante, los examinandos pueden presentar al tribunal respectivo las alegaciones que consideren oportunas.
Este segundo proceso de oferta de empleo público es uno más de la convocatoria más importante que se realiza en las Islas Baleares en este ámbito. Hasta finales de año se habrán llevado a cabo las pruebas selectivas de nueve categorías, con una oferta de 979 plazas para 4.925 solicitudes recibidas. En las tablas siguientes figuran las categorías para las que se han convocado plazas y las fechas previstas para los exámenes que faltan:
Este es el calendario previsto para 2019:
En la categoría del grupo administrativo de la función administrativa ya se había iniciado el proceso de oferta de empleo público para cubrir la tasa de reposición reservada a los años 2015, 2016 y 2017.
El procedimiento selectivo es el de concurso-oposición, que consta de una fase de oposición con un valor del 60 % y una posterior fase de concurso con un valor del 40 %. La calificación final se extrae sumando las puntuaciones obtenidas en ambas fases. La fase de concurso consiste en valorar los méritos con el baremo siguiente: experiencia profesional, 55 puntos; formación, docencia e investigación, 40 puntos; conocimientos de catalán, 5 puntos, y conocimientos de una lengua extranjera, 3 puntos.
Es importante recordar que se admitirán todas las solicitudes de participación en las categorías asistenciales de las ofertas de empleo público aunque no se acredite ningún nivel de capacitación lingüística.
En la legislatura anterior no se reservaron las plazas de reposición de los años 2012, 2013 y 2014. Además, se dejaron de convocar los exámenes que ya estaban previstos para 2012. Esas medidas fomentaron la eventualidad laboral y debilitaron la red sanitaria pública.
A partir de las 10,30 horas de esta mañana se han iniciado las pruebas, en un turno único; han tenido lugar simultáneamente en Mallorca, Menorca e Ibiza, concretamente en el edificio Gaspar Melchor de Jovellanos, del campus de la Universidad de las Islas Baleares (UIB), en Can Salord y en el antiguo edificio de Comandancia, respectivamente. En total se han presentado 505 aspirantes, 401 en Mallorca, 37 en Menorca y 67 en Ibiza. El porcentaje de aspirantes presentados a los exámenes ha sido del 80%
En Mallorca, para hacer las pruebas han hecho falta 14 aulas y la presencia de 6 representantes de los tribunales y 31 colaboradores. En Menorca, se han ocupado 5 aulas y han participado 2 representantes de los tribunales y 10 colaboradores. Por su parte, en Ibiza se han utilizado 6 aulas, a las que han acudido 2 representantes de los tribunales y 14 colaboradores. Todo este dispositivo ha hecho posible que las pruebas no hayan sufrido incidencia alguna; no osbtante, los examinandos pueden presentar al tribunal respectivo las alegaciones que consideren oportunas.
Este segundo proceso de oferta de empleo público es uno más de la convocatoria más importante que se realiza en las Islas Baleares en este ámbito. Hasta finales de año se habrán llevado a cabo las pruebas selectivas de nueve categorías, con una oferta de 979 plazas para 4.925 solicitudes recibidas. En las tablas siguientes figuran las categorías para las que se han convocado plazas y las fechas previstas para los exámenes que faltan:
| Categorías | Plazas | Solicitudes | Fechas previstas |
|---|---|---|---|
| Facultativo/facultativa especialista de área de pediatría | 65 | 123 | 11 de noviembre |
| Facultativo/facultativa especialista de área de pediatría, puericultura de área y en equipos de atención primaria | 110 | 101 | 11 de noviembre |
| Médico/médica de familia en equipos de atención primaria | 240 | 482 | 25 de noviembre |
| Médico/médica de urgencias hospitalarias | 71 | 146 | 25 de noviembre |
| Auxiliar de enfermería | 253 | 2.802 | 2 de diciembre |
Este es el calendario previsto para 2019:
| Categoría | Plazas | Fecha previstas |
|---|---|---|
| Auxiliar de enfermería | 559 | 28 de abril |
| Celador/celadora | 315 | 10 de marzo |
| Enfermero obstétrico-ginecológico / enfermera obstétrico-ginecológica | 85 | Febrero |
| Enfermero/enfermera | 1.268 | 12 de mayo |
| Facultativo/facultativa de análisis clínicos | 12 | Enero-marzo |
| Facultativo/facultativa de anatomía patológica | 14 | Enero-marzo |
| Facultativo/facultativa de anestesia y reanimación | 107 | 27 de enero |
| Facultativo/facultativa de aparato digestivo | 16 | Enero-marzo |
| Facultativo/facultativa de cardiología | 18 | 26 de enero |
| Facultativo/facultativa de cirugía general y aparato digestivo | 20 | Enero-marzo |
| Facultativo/facultativa de farmacia hospitalaria | 10 | Enero-marzo |
| Facultativo/facultativa de medicina intensiva | 15 | Enero-marzo |
| Facultativo/facultativa de medicina interna | 17 | Enero-marzo |
| Facultativo/facultativa de nefrología | 11 | Enero-marzo |
| Facultativo/facultativa de neumología | 12 | Enero-marzo |
| Facultativo/facultativa de obstetricia y ginecología | 29 | Enero-marzo |
| Facultativo/facultativa de oftalmología | 25 | 26 de enero |
| Facultativo/facultativa de oncología médica | 12 | Enero-marzo |
| Facultativo/facultativa de otorrinolaringología | 14 | Enero-marzo |
| Facultativo/facultativa de psiquiatría | 25 | Enero-marzo |
| Facultativo/facultativa de radiodiagnóstico | 28 | Enero-marzo |
| Facultativo/facultativa de traumatología y cirugía ortopédica | 28 | Enero-marzo |
| Facultativo/facultativa de urología | 15 | 27 de enero |
| Fisioterapeuta | 73 | Febrero |
| Grupo auxiliar administrativo de la función administrativa | 450 | 7 de abril |
En la categoría del grupo administrativo de la función administrativa ya se había iniciado el proceso de oferta de empleo público para cubrir la tasa de reposición reservada a los años 2015, 2016 y 2017.
| Categoría | Plazas | Fecha prevista |
|---|---|---|
| Grupo administrativo de la función administrativa | 45 | Primer trimestre de 2019 |
El procedimiento selectivo es el de concurso-oposición, que consta de una fase de oposición con un valor del 60 % y una posterior fase de concurso con un valor del 40 %. La calificación final se extrae sumando las puntuaciones obtenidas en ambas fases. La fase de concurso consiste en valorar los méritos con el baremo siguiente: experiencia profesional, 55 puntos; formación, docencia e investigación, 40 puntos; conocimientos de catalán, 5 puntos, y conocimientos de una lengua extranjera, 3 puntos.
Es importante recordar que se admitirán todas las solicitudes de participación en las categorías asistenciales de las ofertas de empleo público aunque no se acredite ningún nivel de capacitación lingüística.
En la legislatura anterior no se reservaron las plazas de reposición de los años 2012, 2013 y 2014. Además, se dejaron de convocar los exámenes que ya estaban previstos para 2012. Esas medidas fomentaron la eventualidad laboral y debilitaron la red sanitaria pública.